培训教育手段有哪些,培训教育手段有哪些内容
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于培训教育手段有哪些的问题,于是小编就整理了3个相关介绍培训教育手段有哪些的解答,让我们一起看看吧。
你认为好的教育方法有哪些?
NO1:言传身教
在孩子成长的过程中,父母要做好孩子的教育的导师,做到言传身教,以身作则。因为父母永远都是孩子的第一位老师,也是孩子最会去信任的人,只有父母做好了,孩子才有可能做得更好。
NO2:因材施教
家庭教育也要因人而异,没有哪一种方法是可以解决所有问题的。一个家庭里,男孩、女孩不一样,性格内向外向不一样,家庭条件好坏不一样,家庭教育的方法当然也不一样。
NO3:循序渐进
家庭教育中,我认为家长应该这样做1:不要业主带跑代替孩子做他自己该做的事情。
2:不要好为人师自以为是。
3:不要总是喜欢指导,教导,干预,打断,制止,批评,训斥孩子。
4:不要用发泄情绪的方式来处理某些事情。
5:也不要完全以孩子为中心。
其实我自己也是个急脾气,通过半年的辅导功课,自己成长了不少,辅导作业这一点不会向刚开始那样气氛了,稍微有点耐心了,有的是从老师哪里学来的,有的是被孩子感化的,教育过程是慢慢成长的过程,只有步步陪伴孩子,才能更好的成长
NO1:言传身教
在孩子成长的过程中,父母要做好孩子的教育的导师,做到言传身教,以身作则。因为父母永远都是孩子的第一位老师,也是孩子最会去信任的人,只有父母做好了,孩子才有可能做得更好。
NO2:因材施教
家庭教育也要因人而异,没有哪一种方法是可以解决所有问题的。一个家庭里,男孩、女孩不一样,性格内向外向不一样,家庭条件好坏不一样,家庭教育的方法当然也不一样。
NO3:循序渐进
在家庭教育中必须根据孩子身心实际发展水平,遵循由易到难逐步提高的顺序进行,要学会等待。
NO4:创造机会,搭建平台
要培养孩子的综合素质,家长就要为孩子创造机会、搭建平台,让孩子展示自己。比如说,参与家务劳动是孩子的权利和义务,家长就要为孩子创造劳动的机会。
NO5:多鼓励,少表扬
因为鼓励,即夸奖孩子努力用功,会给孩子一个可以自己掌控的感觉。孩子会认为,成功与否掌握在他们自己手中。而夸奖或表扬,即夸奖孩子聪明,就等于告诉他们成功不在自己的掌握之中。这样,当他们面对失败时,往往束手无策。
好的教育方法,在我看来有以下几点:
1、尊重孩子
2、理解孩子
3、信任孩子
4、平等对待
5、教孩子做好家务事情当中的洒扫应对,不包办代替,自己的事情已经做,给孩子体验、锻炼的机会
6、提前讲好做事的方法、要求与规则,不要等到孩子犯错时候去责备
7、与孩子之间好说好商量,不大声斥责,柔性沟通
8、允许孩子试错,即使做错了事情也没关系,从中去发现问题、总结经验与教训,下次不在同一个地方摔跤
9、关注孩子身心健康的成长,而不是只盯着学习成绩
教师培训应开展哪些项目?
近几年,师训工作一再强调菜单式培训 即训前作调查,然后缺什么训什么,哪点弱培哪点。授课也要求多采用案例式,国培计划、网上研修、送培进校等等,可以说,相关部门为了做好师训工作也是费尽心机。但是教师培训仍然流于形式,起不到实际作用!这不怪教师培训,根源在于教师没有学习的欲求,缺乏学习的主动性与积极性。所以无论如何开设项目,都作用了了。还是应该从人事体制上想办法,改革现行的教师聘任办法,放权于学校,落实交流轮岗制度,实行有效的退出机制,不学习就不改变,不改变就不进步,不进步就被淘汰,只有当学习成为老师自发的需求,教师培训工作才能取得实效。当然 ,这一切都要建立在切实提高教师待遇与地位的基础上。目前,招都招不来还谈什么交流、轮岗、退出?这是另一个话题了
应该开展哪些项目?
从分类来说,非常之多,我也参加了大大小小很多培训了,自己也在教师论坛和全员培训上做过三次报告。
那么我就按照广大教师喜欢程度来分类。以下评分满分10分。
一、枯燥乏味型(1分)
既然是教师培训,就不能请人来讲学校如何发展,教研组如何发展,这些对于老师们来说意义不大,他们更关心的是自身的发展,就算有些老师听得很认真,对他的提高也不大,对他所在的单位的提高也不大,因为他说了不算数。
二、心灵鸡汤型(3分)
有些讲座是为了老师们的心理健康或者师德师风而讲的,主讲人自身有一些经历,分享给大家听,包括班主任如何如何辛苦,学生越来越难教,家长难应付,待遇低要甘于清贫等等,看似感同身受引起了共鸣,然而不过是大家一起吐槽罢了,没有任何的干货。
三、创新型教育理念(5分)
这一类讲座本来是很有意义的,但是基于两点,导致了大家对它的兴趣很一般。
第一,很多老师都不愿意改变目前的教育教学方式,数十年如一日,就这样教到退休,而且认为自己的方式最好,这是固执的表现。第二,类似讲座确实良莠不齐,有些教育理念就是为了兜售自己的教育模式,自圆其说,像当初杜郎口的小组合作学习,中国教师报的专家来讲座和现场指导,我们学校的老师是反感至极,因为这个确实不适合我们的学生。
作为在教育教学一线工作了30多年的老师,我参加了不计其数地各式各样的培训。下面我来谈谈教师培训的项目问题。
现代教育对教师的专业化发展提出了越来越高的要求,如何更新教师的教育理念和知识,丰富教师的专业素养,提高教师的专业能力,从而促进教师专业化发展以适应现代化教育发展的诉求,已成为各级教育主管部门和各基层学校急需解决的问题。于是,各种形式的教师培训活动就热热闹闹地开展起来了,五年一周期的教师培训、不同层次的学科带头人和骨干教师培训、通识培训、新课程培训、新教材培训、校本培训等等;除此以外,还有各种形式的短训班也搞得热火朝天。
我总结了一下,教师培训大致可以分为以下五个方面:
一是学校教育理念、教育技术的培训;
二是本校特色教育、科研成果的培训;
三是区域民俗文化、历史遗产的培训;
四是学科专业知识、基本技能的培训;
五是优秀教学研究、案例研究的培训。
想给孩子报个培训班,学什么比较好?
感谢邀请回答!
如果给孩子报班,我有几下观点:
首先要看孩子的兴趣,只有兴趣才能让孩子更加注意学习,他的兴趣越大,学的东西越多。不能看别家孩子的优秀,就来胡乱抹杀孩子的兴趣。毕竟孩子有着不一样的性格。
第二,报的项目,是否对孩子现在的弱点或者成长有帮助。如果没有帮助,不要强加给孩子。
第三,孩子的兴趣是多样化的,短时间的,有的孩子在这个阶段可能对某种特长感兴趣,但是不一定一直都感兴趣,孩子的天赋不一定是单一的。
我给我家孩子报的班有这几个:
孩子在上学前班,从去年我开始给他报的珠心算。因为珠心算是锻炼孩子空间逻辑性思维,对他以后看待事物,想问题有一个空间概念,在一个对以后的数学有很大的辅助作用。
然后,珠心算学完以后,给孩子报奥数和语文。奥数是继续练习脑部发展的。
语文是对孩子的文笔和以后的写作有很大的帮助。
至于,什么绘画,音乐什么的,看他自己的兴趣
如果孩子还在读小学,可以尝试学奥数。
奥数有什么好处,可以从两个方面来看:一个是升学加分,另一个是培养思维逻辑。
升学加分这个应该不用多说,有些好的初中,高中是会看孩子有没有拿过一些比较有分量的奖项的,奥数比赛的奖项就是其中之一。
至于思维逻辑,奥数确实能培养孩子的逻辑能力。因为奥数的题都比较难,现在随便出道奥数题给你,你都有可能会做错,或者毫无思路。
所以,学好奥数还是很有用处的。
至于要不要报培训班,可以先让孩子接触一下,若孩子不怎么排斥,再报培训班也不迟。
你好朋友,同样作为家长我也曾经有过和你一样的困惑,面对着市面上各种各样的兴趣班,补课班,提速班,作为家长,我们不知道该如何为孩子选择,和你分享一下我的感受。
我觉得给孩子报兴趣班应该分为两类去选择。
一类是对孩子一生学习都会有用的知识
这类知识指的是指孩子掌握后会对后续一生都会有用,而不是阶段性的有用。比如说书法班,一个孩子的字写得如何会伴随他的一生,无论他以后从事什么行业,字面即其体面。所以字写的好坏会对他以后的生活有一定的影响,也会对他以后的工作自信带来一定的影响。书法是我认为的其中之一。如果你认为还会有其他的,类似于这种能够带一生的知识,那么尽量去选择一门这样的学科去报。
第二类是运动类
身体素质是孩子成长的一个很关键的因素,没有一个好身体学什么都会白费。身体是一,其他的知识是零,没有一作为支撑,零再多也只是零。基于这个原则,我为孩子选择的是乒乓球。因为乒乓球在中国而言是国球,而且活动的场地受限制比较小,孩子也比较容易学习,受伤几率小。
当然还有一个原则是要让孩子尽量去喜欢你所报的这门兴趣班。如果他对所学的东西不感兴趣,家长强制性要求去上,最后得到的结果也是事倍功半。孩子很累,花钱不少,效果不佳。
作为孩子很不容易,作为家长也很辛苦。希望我们为孩子的付出,孩子能体会,也希望孩子的成长能让我们欣慰。
到此,以上就是小编对于培训教育手段有哪些的问题就介绍到这了,希望介绍关于培训教育手段有哪些的3点解答对大家有用。
相关资讯