教育培训赚得到钱吗，教育培训赚得到钱吗知乎

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于教育培训赚得到钱吗的问题，于是小编就整理了3个相关介绍教育培训赚得到钱吗的解答，让我们一起看看吧。

很多教育培训行业都在玩先付费，再全额返费的模式，可信度高吗？

这个是考验学习者的耐性的。大部分人都觉得能坚持下去，这样就相当于免费学了，所以说相当诱人。

但是绝大部分人都坚持不下来，缺一天就不能退钱了呀！

时间短些还可以，时间长的话真没几个人能坚持下来。

刷到了这个问题，恰好这段时间，我刚刚购买了一个在线读书活动，我来分享一下自己的感受吧！

主要形式是通过微信公众号学习音频，还有完成作业，比如写读后感，读书笔记等等， 促进学习者认真学习！

180天25本书，比如高情商是练出来的，非暴力沟通， 爱的艺术，原生家庭， 热锅的家庭， 爱是一种选择！

今天我已经是第四天了！加油！每天坚持学习，按时打卡，收获知识，拿回学费！

培训就是卖知识，而真正的知识一定是有价值的，先缴费再全额返还的伎俩不可信，原因有以下三点：

1、全返往往只是噱头，中间会要求你参加多少场培训，每次虽然免学习费，但是场地费、资料费、餐饮费更也要几百上千元；

2、某些全返有套路！这个要仔细分辨，是无条件全返，还是返的优惠券、抵用券，还是返还的培训课程或者实物；

3、即使全返是真的，目的也是在你参加培训的几年间不断地为他们招收新学员，也就是沦为培训组织者的低价甚至免费业务员。有人可能要说，我不帮他们推广招生就是了😊 呵呵，对不起，在一次又一次培训洗脑中，你会不由自主地想拉更多人来缴费学习。因为他们把让你拉新学员这件事给美其名曰：感召！

所以啊，想学习是好事，但是学对很重要，而要学对，首先就要选择好培训机构。这将决定你是学到真材实料，还是只学了给他们拉学员的套路方法。

培训行业很多先让学员签订交纳一定的培训费用，然后达到一定的标准后。再返还给他们全额的学费，这是这两年来很多知识付费的营销方式。

之前参加过一个类似于剪辑课程的培训模式，当时在群里面前期的营销做得非常好，开营第1天，据说已经达到2000多人报名，而且那个课程是一个月之后才会正式开课，而当时他们的一策略和一些推销的方式就是先预付全部的费用，然后再分组，根据每组的情况把作业打卡，然后根据老师的评定，如果在这次培训中有5次作业全部达到a级，那么他是可以拿到自己全部学费的返还，所以也就是说自己没有花一分钱把这次课程学完了。

其实在这种情况下，老师大部分情况是让学员能够认真的学完所有的课程，但是他们的网络培训课一般是录制视频的课程或者是直播视频的课程，那么每一期的课的人数都会非常的多，那么在这种情况下，其实按照现代人生活的工作学习的时间节奏，其实很多人都没有那么的有毅力能够把所有的课程和作业达到那个标准，那么只有一些少数的人做到这个要求，那么能够拿到自己的学费返还，其实最少部分人成为这之后，能够带动其他人来学习的一个口碑的打造。

而且这也利用了这个，就是每个人的那种免费的一种心理，因为如果你努力的学好了，然后能够达到标准，也就是说相当于你免费进行了一次培训。所以自己就会投入很多的精力去学，然后也会快速的让这个培训班招到很多的学员。

这个问题首先从他的盈利点在哪里？无利不起早，其实就以这个为幌子，然后才懂全部西墙，最后资金链断裂，啥也没有！所以这样可信度非常不高！最后还是一句话别贪便宜吃大亏！还是找个正规机构好好上课吧！

很简单的模式，做不好的跑路，做的好跟传销一样，控制住成本有机会上市！

如果我把模式说清楚，我就感觉太亏了，我只告诉你做亏跑路就行了。

一、模式来源：差不多十多年前你可能听说过一个健身房的新闻：健身不要钱，还能赚钱。模式就是先交押金，然后一节课多少时间，返回你多少钱，但是要求是每个月必须多少节课，一年内坚持上完，你还能赚钱！！是不是感觉很熟悉？就是传销模式，而且比传销模式给出去的钱少的多，少了好多倍！这怕不是做传销发明出来的销售方法！

二、模式缺点：

1、坚持不了：对于客户来说，你坚持不了，或者没有时间，总之，在限定的时间内你是完不成任务的。

2、规模限制：也就是说，健身房里面上课的客户总量是有限制的，这就是行业天花板，不能和传销一样无止境的拉人头填坑。所以这样的健身房，很快招满了上限，然后很有可能客户人满为患，无法健身，只能打卡。结果就是劣币驱逐良币，打卡的把真正健身的都给挤跑了，这样健身房就距离关门倒闭不远了。

三、教育培训：如果是抄袭健身房，可以说实体培训机构都要死，基本都是在一个押金的高峰期，比如几百万的时候，跑路走人！！

教育培训行业上班，工作量和薪资怎么样？

教育培训行业有一个很大的优势，假期相对有放的长的时候。针对义务教育阶段的行业，学生读书期间是轮休。另外，你是在这个行业里的招生环节，还是教师岗位是不一样的。招生环节是属于销售类的，招的多，工资高。教师岗位的话是按课时计算薪酬的。

如果是职称类培训，大部分都是招生岗位销售类。只能说给你理清下思路。具体地工资多少还是看地区的。

想进入教培行业，首先做好周末不休班的准备，不能陪孩子过周末以及节假日（五一十一假期不用想），平均工资水平在济南也就五六千。低一点的话是三四千，高一点的话一万以上。但有点K12机构有对员工孩子辅导免费的福利哦😀

大家对教培销售有什么看法，能挣到钱吗？

先给答案：能。

再给补充答案：所有行业的销售都能赚钱。

销售赚钱的基本原则是“销售提成”或“销售佣金”，也就是说只要发生实际销售，有回款，销售人员就能获得相应的报酬和佣金，所以只要能产生销售的产品、服务，其从业的销售人员都能获得报酬——赚到钱。

但我想你的问题并不是这个表层意思，我理解可能你是想问教培销售赚钱容易吗？能不能赚到很多钱？

后者比较容易回答，我先给你些宏观的数据：

根据青山资本的调研报告，2019年，乳制品的市场规模是4000亿元，国内啤酒的市场规模是1500亿元，大家认为很赚钱的婴幼辅食市场规模是200亿元。

而2019年中国内地教育培训市场规模有多大呢？没有机构给出明确的答案，但可以列举教育行业里一些细分市场的规模数据。

教育信息化市场规模：4700亿（数据来源艾瑞咨询）

在线教育市场规模：3600亿（数据来源中商产业研究院）

教育行业的销售，属于顾问式销售，比快消品肯定要难，但是对职业发展也会有帮助。

1、教育培训行业销售属于顾问式销售。

教培是属于教育服务行业，产品形态是看不见摸不着的，而且对学员来说付出的不只是金钱，而且包括了时间，且价格很高。因此付费会非常谨慎。

同时过来咨询的客户需求会比较多元化，对未来的期许也会比较高，因此课程顾问（教培行业销售）就需要有非常专业的知识，去进行正确引导。一味穷追猛打反而容易让客户反感，尤其是高端客户更不适合用穷追猛打类型，而是要用专业的知识、细致的服务、周到的展示让客户认可，才能实现关单（销售成功）。

2、不同产品的销售难度也会很大。

由于教育行业特殊性，有一些机构的资源是非常稀缺的，比如海淀黄庄有一些机构的师资力量很强大，这个时候销售只是个摆设，甚至是不需要销售的。不是每个客户拿着钱过来就能报上名的，得通过测试，符合标准才能入学。这些都是好机构的实际情况。因此，特别强的机构我们会发现课程顾问的销售意识极其薄弱，这和快消品是完全不一样的。

而相反，如果教学品质很糟糕，那么销售顾问能力再强，也很难把课程销售出去。久而久之人员就会流失，从而进入恶性循环。但是，教培行业依旧有很多机构还是销售导向型的。

3、对个人的发展而言，教培行业的销售更偏专业性。

第一个建议，先活下来

随着中国经济发展趋于稳健的时期，教育行业在政策颁布频繁的基础上的，未来几年将不会像以往那样迅猛发展，机遇和挑战同时到来，先活下来，把产品服务做扎实，是最好的出路。

第二个建议，完善招生

学生是培训机构的根本，没有学生一切都是空谈。2020年教培机构首先要建立有效的宣传渠道，现在酒香也怕巷子深。其次做好前瞻性眼光，也就是要系统计划招生。最后设置合理的课程收费，定价过低影响利润率，定价过高影响招生率，要找到二者平衡点。

第三个建议，诚信经营

在成本不断上涨的今天，个别教培机构受利益驱使，缺乏诚信，在招生宣传时进行虚假宣传，忽悠消费者。一旦事情败露，学员就会纷纷要求退费赔偿，甚至闹得满城风雨，教培机构名誉受损后，才是举步维艰，真正的回天乏力！

到此，以上就是小编对于教育培训赚得到钱吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于教育培训赚得到钱吗的3点解答对大家有用。