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轻轻教育机构在哪投诉老师,怎样投诉轻轻教育不退费

寻找合适的教育机构 2024-09-20 02:02:59 0 桐乡市教育资讯网

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老师有一定的惩戒权,可为什么大多数老师不用?

老师严格管学生,打一下或是推了一下,可是有的老师为此付去了生命!大多数被投诉上级领导那里,不是停职就是开除了!伤不起了!老师也是普通人!老师也是挣钱养家糊口呀!学生们只是过客,毕业了,走了!何必两败俱伤呢?老师认真教书,尽良心干工作就好了!这样平安无事,大家都好![祈祷][祈祷][祈祷][祈祷][祈祷]

教师惩戒权是“头疼医头,脚疼医脚”的产物,是一种抚慰剂,不具备实际操作性。

教师每年参加很多培训,不管形式的还是实效的,没有一套教师惩戒权操作手册,也没有法律支撑。学生在校,人数众多,大小各种情况十分繁杂,多是靠校规校纪、班规班纪这种上不了法律台面的土规定弱规定(还永远相当不完善)背书,而学生的复杂性和学生家庭的复杂性,有舆论和法律背书,以至于老师如果天真地认为可以用惩戒权教育学生,可能二三十年都没问题,但万一遇到一个较真的学生和家长,哪怕你只是因为学生不写作业罚站一会儿,最终的结果,教师受处分,甚至降级扣钱不能评先评优,都是可能的。这样,老师肚子里的苦水到死都不会变甜。

教师是职业,活着和养家糊口是根本,冒险,就可能动了根本,得不偿失。

为啥要用?

惩罚小孩,老师有可能被投诉,有可能丢饭碗。

不惩罚小孩,最多是小孩成绩不好,学坏了,老师又没有什么损失。

在没有有效的手段保护老师的合法利益之前,绝不使用惩戒权,是最理性的做法,

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教育惩戒与体罚是同卵双胞台,几乎一模一样。学生违纪绕乱课堂,教师耐心说服教育对大多学生有效。对个别被家长宠溺惯坏的孩子,从不把老师放眼里,没有敬畏之心,胆大妄为,因为背后有家长撑腰。若敬业的教师对其进行惩戒,家长认为是体罚投诉老师,轻则被警告,工资降级,重则被开除。对违纪学生惩戒风险太大,谁还敢用教育惩戒管理学生。

教育部门虽然规定了教师具有一定的惩戒权,但多数老师是不大用也不敢用的。

所谓的惩戒权,对教师来说它是有弹性的,可用可不用。不是硬性的、刚性的,你必须用。而禁止体罚学生,则是刚性、硬性规定。一旦过线轻则警告、记过、记大过,重则可能会丢饭碗、甚至牢狱之灾。

当今还没有谁能具体说清楚惩戒和体罚的区别与联系。老师说是惩戒,家长非说是体罚。再加上一些教育主管部门在面对无理取闹的家长时,往往采取息事宁人的态度,不和自己的下属作主。试想在这样的环境中,有几个老师还愿意冒天下之大不韪去惩戒学生呢?

看了最近教育部长的谈话,说是一定要把惩戒权交给教师,我是一百个赞成。但这需要各方共同行动,为教师惩戒权的落实创造一个良好的社会氛围。

老师能不能体罚学生?如何体罚?

作为老师体罚学生肯定是不对的。体罚变相体罚学生是违反了《未成年人保护法》等法律的,这是犯罪行为。作为老师千万不能碰这条高压线的!弄不好很可能轻的要赔理道歉,赔钱才行,遇到了难缠的少数家长上告你很可能丢掉了饭碗,还可能吃官司。老师们一定一定要压住自己的性子,就是孩子们犯了错也只能是说服教育,同时还要注意不能用过激的语言,一旦孩子们承受不了了,离家出走了,跳楼了,你老师仍然推脱不了责任,有理说不清了。老师们尽心尽责,还是要慢慢说教吧。

老师们绝大多数都是把学生们当成自己的孩子一样关心他教育他。但是只能是心里上的,行动上不能把他们也当成自己的孩子,自己的孩子犯了错你可以惩罚他,气急了也可能打他几下,骂他几句。对待学生这就不可以了。现在的孩子不少都是玻璃心,打不得,骂不得,有时碰都不能碰,不怕一万,最怕万一,出了问题还是你老师兜着,不要干吃力不讨好的事!

没有惩戒的教育是不完整的教育。对一些屡教不改的熊孩子,还是应该给予适当的惩戒,让他长记性,使他慢慢地改正错误成为好孩子。

目前虽然国家提出把教育的惩戒权还给老师,但是没有一个明确的实施细则。惩罚和惩戒也很难界定,又有谁敢使用手中的惩戒权呢!希望能尽早的出台对犯错的孩子如何惩戒的细则,让老师放心大胆的对孩子进行教育教学工作。


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