教育机构工资怎么样，教育机构工资怎么样啊

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于教育机构工资怎么样的问题，于是小编就整理了1个相关介绍教育机构工资怎么样的解答，让我们一起看看吧。

为什么新东方和学而思这样的教育培训机构给出的工资很高？

羊毛都出在羊身上，一个学员一年少则1万多则5万的英语培训费，只要学员足够多，开班率足够高，一个培训机构的老师月入2万其实很简单。

一、高薪资以提成为主

教育培训机构的工资构成以“基本工资+绩效+提成”为主，而他们的高工资基本来自提成，所以我们总能在大街上看到这些培训机构的员工在发传单拉新。

新东方在去年的宁波校招上薪资是这样写的：新东方宁波学校为优秀人才提供优厚的薪资待遇及福利机制。入职新教师保证首年年薪在8-12W/年，次年年薪在15-20W/年，第三年年薪在20-30W/年。

我一个朋友之前也在一家英语培训机构上班，它说新东方给出的这个薪资数据还是靠谱的。基本上，一对一学生交三四百一小时老师能拿到提成60-80元，而那些职级高的一小时能拿到150—200元。

二、情况不同薪资不同

按照教授课程的不同，不同培训老师的收入也有差别。比如雅思托福的课程收费比较高，教授雅思托福的老师，他们的收入在16k-30k之间不等。

按照教课老师的不同，薪资也有差别。比如外教的单课学费要比中国的老师高。教的好的老师因为能喜迎更多的学员，所以他们的单课价格也会比一般的老师要高。

但基本上，像新东方和学而思这样的教育培训机构名气较大，而且有持续稳定且增长的学员，所以他们给员工开出的工资、福利待遇都不会低。

三、教育分期贷的盛行

新东方和学而思这样的教育培训机构，他们的学费收取方式一般都是按学员所报名的课程进行一次性缴费。由于大多数学员都是报名一年、2年的课程，至少需要2万元的学费很难一下子拿出来，所以很多学员都会选择贷款或分期。

前不久刚曝出一个新闻说，20年的老牌机构韦博英语崩盘，疑似欠薪、高管跑路。新闻里说韦博英语的学员面临课程停了但预付的全额学费却讨要无门的困境，上万学员通过银行或者消费金融公司进行了分期贷款。其中，一门店韦博英语汇总的缴费及退款金额情况表显示：截至10月12日，有39名学员登记缴纳的学费金额合计140.825万元、应退金额共计77.9万元。

不少的分期资金方在学员办理学费分期业务时、该笔贷款已全额预付给了教育培训机构。所以，在平常情况下，教育培训机构一方面赚了学员的学费，另一方面还能通过和消费金融公司合作赚取一些分期贷合作费用。

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工作了一年多，已离职，看到这个问题我想说：

不要去！！！！不要去！！！！！不要去！！！！！！

前面看到有些答主的评论区出现了给这个行业洗地的人，说他同期入职有努力晋升一个月赚12k的，也有划水拿6k就知足的。

我离职之前就属于前者，月薪12k。

可能有些人觉得这个工资挺香的。我爸妈也是特别不理解我为什么要辞职。

emmm……大概是我这个人比较有自己的想法吧，这个岗位上很多事情都让我觉得不舒服。你又要讲课答疑辅导，又要没完没了地二次销售，为了完成组里的任务，一遍一遍地微信短信电话轮番轰炸骚扰家长。我觉得这特别不好，有点又当又立的意思。我自认为口才说得过去，所以让我单纯做个老师可以，单纯做个销售也可以，但是让我一边干着销售的活儿，干着骚扰学生和家长的事儿，一边又给孩子讲课讲题，听着学生和家长喊我“老师”，我心里真的难受。这声“老师”我受之有愧。

所以如果能力够的话去线下机构当个主讲吧。辅导老师这个岗位真的恶心，真的昧良心，给多少钱都干不了了。

到此，以上就是小编对于教育机构工资怎么样的问题就介绍到这了，希望介绍关于教育机构工资怎么样的1点解答对大家有用。